از مقدماتی تا پیشرفته
در سالهای اخیر و با گسترش روانشناسی و مباحث مربوط به روانشناسی، یکی از موضوعاتی که بسیار مورد توجه قرار گرفته است، خودآگاهی و تستهای شخصیتی است. بسیاری از افراد برای شناخت بهتر خود و شرایط روانی،علایق، استعدادها و نقاط ضعف و قوت خود به آزمون و آموزش تیپ شخصیتی علاقه پیدا کردهاند. آزمونهای روانشناسانه دامنه گستردهای دارند و برای اندازه گیری و تعیین ویژگیهای زیادی به کار میروند. برخی از این آزمونها بسیار مشهور هستند و بیشتر افراد حداقل یک بار نام آنها را شنیدهاند. از محبوبترین آزمونها، آزمونهای جامع تیپهای شخصیتی هستند که دامنه زیادی از ویژگیهای شخصیتی افراد را نشان میدهند و برای انتخاب رشته و شغل نیز میتوانند بسیار مفید باشند.
مشهورترین و محبوبترین آزمون تیپ شخصیتی در تمام آزمونها تست mbti است. این تست در میان آزمونهای تیپ شخصیتی از اعتبار بسیار بالایی برخوردار است و شرکت در ان نیز بسیار آسان است
ممکن است شنیده باشید که شخصی خود را تیپ intp معرفی کند و برای شما سوال پیش آمده باشد که منظور از شخصیت intp چیست؟ این تیپهای شخصیتی که با حروف mbti مختصر چهار حرفی نشان داده میشود تیپ شخصیتی افراد بر اساس تست mbti یا مایرز_بریگز است.
تست MBTI اولین بار توسط دو شخص به نامهای مایرز و بریگز طراحی شد. این تست شامل ۱۶ تیپ شخصیتی متفاوت است که در ۴ دسته متفاوت و بر اساس چهار نوع ویژگی شخصیتی دسته بندی میشوند. دسته بندیهای این تست شامل موارد زیر است:
در واقع این تست فقط برای تعیین انواع تیپهای شخصیتی در روانشناسی به کار میرود و تاثیری در تشخیص مشکلات روانی یا اختلالات شخصیتی ندارد. این تست بر مبنای تئوری کارل یونگ روانشناس مطرح قرن بیستم طراحی شده است و سازندگان این تست سالهای زیادی را صرف توسعه این تست کردند. نتایج این تست به صورت طیفی نشان داده میشود، به این معنی که اگر شما در این تست شخصیت برونگرایی داشته باشید به معنای صد در صد برونگرا بودن نیست.
ویژگیهای شخصیتی مطلق نیستند و میتوانند در گذر زمان و با افزایش سن تغییر نیز بکنند. برای مثال ممکن است شما یک فرد برونگرا باشید که با افزایش سن و تغییر شرایط زندگی تمایل شما به درونگرایی بیشتر شود و اگر تست mbti را پس از چند سال تکرار کنید درصد درونگرایی شما بیشتر شده باشد.
بسیاری از افراد خصوصا در سنین جوانی یا نوجوانی علاقه دارند تا ویژگیهای شخصیتی خود را به خوبی بشناسند و بتوانند علایق و استعدادهای خود را کشف کنند تا مسیر تحصیلی و شغلی خود را راحتتر پیدا کنند.
تست mbti یکی از معتبرترین و بهترین تستهایی است که میتواند در این زمینه به افراد کمک کند و نقاط ضعف و قوت آنها را در زمینههای مختلف شغلی و تحصیلی نشان بدهد. این تست به صورت سوالات چهارگزینهای طراحی شده است و شرکت در آن بسیار اسان است. در واقع هیچ گزینه درست یا غلطی وجود ندارد.
همانطور که گفتیم تست mbti چهار دسته بندی متفاوت دارد که شخصیت افراد را طبق آنها دسته بندی میکند. اولین مورد در تقسیم بندی شخصیتها درونگرا بودن یا برونگرا بودن فرد است. اصطلاح درونگرا و برونگرا را نیز اولین بار یونگ روانشناس مطرح به کار برد. معنی این اصطلاحات به روش تعامل انسانها با دنیای درون و بیرونشان اشاره دارد.
افراد برونگرا که در تست mbti با حرف اختصاری E نشان داده میشود، افرادی هستند که از تعامل با جهان بیرون لذت میبرند و انرژی زیادی را صرف تعامل با جهان بیرون میکنند و بیشتر تمایل به عملگرایی دارند. افراد درونگرا با حرف اختصاری(I) کسانی هستند که از دنیای درونی خود لذت میبرند و تنها بودن به انها انرژی میدهد. در واقع این افراد متفکر هستند و ممکن است ساعات زیادی از روز را در تنهایی صرف تفکر کنند.
همانطور که گفتیم ویژگیهای شخصیتی مطلق نیستند و همه انسانها در صدی از درونگرایی و برونگرایی دارند اما هر کدام از این ویژگیها در بعضی افراد ممکن است پر رنگ تر باشد.
دومین مورد از ویژگیهایی که تست mbti به ما میگوید حسی یا شهودی بودن یک شخصیت است، افراد محیط اطرافشان را بر اساس یکی از این دو الگو درک میکنند، افرادی که شخصیت حسی دارند علاقهمند هستند تا دنیا را با حواسشان و آنچه در واقعیت میبینند درک کنند و افرادی که شخصیت شهودی دارند به ارتباط بین الگوها، تصورات و افکار انتزاعی علاقه دارند. سومین دسته بندی در آزمون شخصیت mbti منطقی یا احساسی بودن اشخاص است که با حروف اختصاری F و t نشان داده میشود.
افرادی که در دسته منطقیها قرار میگیرند، برای تصمیم گیریها بیشتر به واقعیتهای موجود و دادههای عینی تاکید دارند و افرادی که شخصیت احساسی دارند بیشتر مردم و احساسات خود و دیگران را در تصمیم گیریها لحاظ میکنند. آخرین مقیاس در تست شخصیت mbti قضاوتی یا ادراکی بودن اشخاص است که به ترتیب با حروف J و P مشخص میشود. افرادی که در دسته قضاوتی قرار میگیرند تصمیمات استوار و ساختار فکری محکمی دارند و نسبت به افراد ادراکی انعطاف پذیری آنها کمتر است.
افرادی که شخصیت آنها بیشتر متمایل به ادراکی بودن است معمولا فکر بازتر، منعطفتر و شخصیت سازگارتری دارند. به این ترتیب و با شناخت این ویژگیهای شخصیتی میتوان عجیبترین تیپ شخصیتی را شناخت و ویژگیهای مختلف افراد را با دانستن نتیجه تست mbti آنها حدس زد. برای مثال بی احساسترین تیپ شخصیتی در میان ۱۶ تیپ شخصیتی مایرز_بریگز تیپ infp یا میانجیگران هستند که به راحتی میتوانند به انسانهای بی احساس تبدیل شوند و از نشان دادن احساساتشان خودداری کنند.
تیپ شخصیتی esfj که به شدت مرموز هستند و میتوان آنها را جز عجیبترین تیپ شخصیتی در نظر گرفت. علاوه بر این هر کدام از تیپهای شخصیتی دارای یک نام هستند که ویژگیهای بارز آنها را نشان میدهد. برای مثال تیپ شخصیتی infp ها به دلیل صلح طلبی زیاد و رفتارهای همدلانه به تیپ میانجیگر معروف است.یا تیپ شخصیتی intp به متفکر معروف است.
تیپ شخصیتی intj را با نام معمارها میشناسند و تمام تیپهای شخصیتی با توجه به مهمترین ویژگیهای خود نامهای متنوعی دارند که پس از اتمام تست شخصیت و ارائه نتایج و توصیف شخصیت شما، نام آن نیز برای شما نمایش داده میشود.
سرویس سازمانی مکتبخونه، بستر رشد و توانمندسازی حرفهای کارکنان در مسیر توسعه فردی آنهاست.